Llevarán a $2.900 el haber mínimo de un maestro de grado y la incorporación de $242 al sueldo básico, elevándolo a $1.600 para el cargo inicial.
Finalmente, el acuerdo que permitirá normalizar el ciclo lectivo en Buenos Aires se selló esta tarde con la aceptación de la propuesta salarial que el lunes realizó el gobierno bonaerense. El mismo contempla un incremento del salario inicial docente de $2.400 a $2.900 y la incorporación de $242 al sueldo básico, elevándolo a $1.600 para el cargo inicial, lo que representa un aumento del orden del 21%.
El Sindicato Único de Trabajadores de la Educación (Suteba) informó que 113 de las 120 asambleas distritales del gremio aprobaron ayer la oferta salarial y hoy por la tarde fue ratificado en el plenario de Secretarios Generales. Según un comunicado, "se aprobó por contundente mayoría aceptar la propuesta ofrecida en el marco de la paritaria provincial, exhortando al gobierno de la provincia a no descontar los días de paro y resolver en un plazo perentorio el cobro de Asignaciones Familiares para docentes".
El Secretario General de Suteba, Roberto Baradel, le dijo a Clarín.com que "fue una disputa dura y compleja, en la que las medidas de fuerza se podrían haber evitado si el gobierno hubiese escuchado anteriormente". "Convocarnos a último momento y la decisión irresponsable por parte del Gobierno Nacional de cerrar la discusión salarial, precipitaron medidas de fuerza en varias jurisdicciones", siguió el gremialista.
"La propuesta llega recién después de cuatro días de paro, nosotros la consideramos porque finalmente contiene uno de los planteos que realizábamos respecto de que nos impacten en la escala salarial y que el sueldo sea íntegramente en blanco para que no solamente lo cobren los trabajadores activos, sino también los jubilados", explicó Baradel.
Por su parte, la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB) informó que un 60% de sus delegados aceptó la propuesta salarial en el marco del congreso extraordinario realizado en cada jurisdicción. En tanto, el gremio que nuclea a los colegios privados, Sadop, ya comunicó al gobierno bonaerense que acepta la mejora salarial ofrecida.
El único gremio que rechazó la propuesta fue Udocba, sindicato minoritario de la CGT que no integra el Frente Gremial Docente, y que esta semana realizó un paro de 48 horas en reclamo de un salario básico de 3900 pesos.
Antes de llegar a este punto, en la provincia hubo cinco paros en las dos primeras semanas de clases. La negociación estuvo demorada y además se trabó después de que la Nación cerrara la discusión con una oferta de 2.800 pesos de mínima, que convalidó por decreto. Esa decisión derivó en la convocatoria a un paro nacional que se realizó el martes 6 de marzo.
En tanto, el gobernador bonaerense, Daniel Scioli, aseguró hoy que "ahora los esfuerzos estarán puestos en seguir avanzando por más calidad educativa", tras el acuerdo paritario formalizado con los gremios de la provincia.
El gobernador pidió "priorizar los aspectos que tienen que ver con la calidad educativa, la infraestructura, lo pedagógico y continuar con la entrega de 2 millones de libros" luego de mantener una reunión de trabajo con su equipo.
