Diciembre de bronca: despidos, plantas paralizadas y salarios que no alcanzan

Diciembre se convirtió en un mes de alta conflictividad laboral, con una sucesión de despidos, cierres de plantas y medidas de fuerza que reflejan el impacto acumulado de las políticas económicas del gobierno de Javier Milei. La apertura importadora, el ajuste fiscal y el techo impuesto a las paritarias profundizaron la recesión industrial, dejando a miles de trabajadores en la calle y a los sindicatos con escasas herramientas para defender el poder adquisitivo de los salarios.

Empresarios y gremios coinciden en el pedido urgente de medidas que protejan la producción nacional y los puestos de trabajo, pero el panorama cierra el año con un derrumbe que parece no tener freno.

Los conflictos estallaron en todo el país y en diversos sectores, desde el textil y el calzado hasta el automotor, el neumático y el comercio. Aquí, los principales casos reportados durante el mes:

Farmacias del Dr. Ahorro: Cientos de trabajadores denunciaron despidos sin aviso previo ni liquidaciones completas en el marco de una reestructuración motivada por la crisis económica. Los empleados convocaron movilizaciones frente a la Secretaría de Trabajo para exigir intervención estatal.

Arluchi S.A. (IDS Suelas, Chivilcoy): En plena Navidad, la fábrica despidió a una decena de operarios, rompiendo un acuerdo de estabilidad laboral hasta marzo. La planta, dedicada a componentes de caucho y EVA, redujo su personal a solo 25 trabajadores. El sector del calzado sufre caídas del 30-40% interanual por la apertura importadora y el derrumbe del consumo.

Industrias del Fuego S.A. (IBF, Córdoba): Cierre intempestivo de la planta de neumáticos sin negociación previa, dejando 40 trabajadores en la calle. Los empleados protestaron y exigieron al Ministerio de Trabajo que investigue el procedimiento y garantice indemnizaciones.

Frigorífico Euro: Más de 40 días de ocupación pacífica de la planta por tres meses de salarios impagos. La empresa presentó concurso de acreedores y las instalaciones quedaron abandonadas, sin luz y con daños recurrentes.

Hilado S.A. (La Rioja): Anuncio de cierre definitivo para enero 2026, afectando a 60 trabajadores. La textil atribuye la decisión a la recesión, la pérdida de pedidos y la competencia de importaciones. En la provincia, el sector acumula más de 500 empleos perdidos desde 2020.

Cook & Fit S.A.: El Sindicato de Cadetes y Mensajeros denunció despidos sin causa, falta de blanqueo, salarios impagos y persecución sindical. Exigen intervención urgente del Ministerio de Trabajo bonaerense.

FAdeA (Fábrica Argentina de Aviones): Lanzamiento de retiros voluntarios para reducir 200 puestos en medio de la falta de contratos. Los empleados trabajan solo tres días por semana con sueldos recortados desde junio, generando fuerte tensión gremial.

Hazan Silvia (Lanús): Cierre de la planta textil con 50 operarios afectados. La empresa intentó pagar indemnizaciones reducidas, pero los trabajadores lograron una conciliación obligatoria.

Marechiare (Mar del Plata): Cierre de la conservera de pescado por caída de ventas y competencia importada, dejando 40 familias sin empleo.

Ascensores Cóndor (Ituzaingó): Planta al borde del cierre con 40 trabajadores que llevan meses sin cobrar y sin insumos.

Electropart (Córdoba): Despidos de 8 operarios sin indemnización plena, en una fábrica que redujo drásticamente su personal.

PLA by John Deere (Las Rosas, Santa Fe): Nuevos despidos en la metalmecánica, con alerta gremial de la UOM.

General Motors (Alvear, Santa Fe): La planta pasó de más de 1.000 a 600 trabajadores en dos años, con 90 retiros voluntarios solo en noviembre y suspensiones permanentes.

Peugeot (El Palomar): Producción paralizada por más de un mes, con adelanto de vacaciones para ajustar stock ante la caída de ventas.

Caromar: Cierre de al menos cuatro sucursales (San Justo, Mar del Plata, Burzaco, José C. Paz y Rosario), afectando a más de 200 empleados sin aviso previo.

Otras textiles en Burzaco y Lanús: 40 despidos en una fábrica y cierre de otra planta de frazadas con 20 trabajadores afectados.

Además, el sector neumático vivió una escalada particular: el SUTNA endureció medidas contra Fate, Pirelli y Bridgestone por dilaciones en las paritarias y intento de rebaja salarial real. Los trabajadores realizaron paros totales, incluyendo uno de 25 horas con movilización el 30 y 31 de diciembre.

Este panorama no es aislado. La Unión Industrial Argentina (UIA) proyectó para noviembre una caída del 6% interanual en la actividad manufacturera, con niveles 10% por debajo de 2022 y 2023. Entre noviembre de 2023 y septiembre de 2025 cerraron más de 20.000 empresas con empleados registrados (30 por día), casi todas pymes, generando casi 281.000 puestos perdidos.

A esto se suma el deterioro salarial: los ingresos registrados volvieron a perder contra la inflación por los techos paritarios del 1-2% mensual impuestos por el gobierno. Los salarios privados registrados acumulan una caída real del 0,9% desde noviembre de 2023, mientras que los públicos retroceden 14,4%.

El ajuste de Milei, con su apertura indiscriminada y recorte del gasto, profundizó la destrucción del aparato productivo argentino. Diciembre dejó una postal clara: fábricas cerradas, trabajadores en la calle y una bronca que no para de crecer.